Обсуждено на заседании Утверждаю:
педагогического совета
МОУ Купинской школы-интерната 8 вида
13.11. 2007г.
директор школы Верезуб Г.Я.
Принято на заседании Совета школы
21.11. 2007г.
МОУ Купинская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат 8 вида.
Положение
о школьной модели системы оценки
качества образования
I. Общие положения
1.1. В соответствии с Комплексным проектом модернизации образования Новосибирской области основополагающей задачей современного этапа является построение эффективных способов и механизмов, направленных на повышение качественных результатов деятельности ОУ и педагогов.
1.2. Система стимулирования выплат работникам школы предусматривает реализацию права участия Совета школы в распределении поощрительных выплат – стимулирующей части ФОТ по результатам труда. Основанием для осуществления данных выплат являются показатели качества обучения и воспитания обучающихся, выраженные в понятиях их образовательных достижений.
1.3. В соответствии с Положением о системе оценки качества образования в НСО, утверждённом постановлением администрации НСО от 30.08.2007 года №99-па,
качество образования определяется как интегральная характеристика системы образования, отражающая степень соответствия реальных достигаемых результатов нормативным требованиям, социальным и личностным ожиданиям.
Новое качество образования предполагает представление результативности образования в отметках и результативности экзамена по трудовой подготовее, а также в показателях развития компетентностей обучающихся.
Комплекс компетенций характеризует способность ребёнка распознавать отношения в окружающем его мире, сформировать и решить инновационную задачу, способность строить отношения в ситуации, которая не изучена.
1.4. В соответствии с Концепцией инновационного развития системы образования Новосибирской области выделены следующие модули критериальной оценки качества образования:
· Функциональная грамотность (предметные компетенции)
· Ключевые компетенции (надпредметные знания, умения, способности решать личностные и социально-значимые проблемы)
II. Критерии и показатели системы оценки качества образования в школе.
В соответствии с выявленным социальным заказом, Программой развития школы на 2006-2010 годы, опытом работы школы система оценки качества образования включает в себя комплекс критериев, показателей и индикаторов, который в полной мере будет соответствовать задачам повышения качества образования на уровне учителя и школы.
2.1 Критерий «Формирование функциональной грамотности (предметных компетенций)»
Содержание критерия:
Наличие знаний, умений и способностей обучающихся, обеспечивающих успешность освоения государственных образовательных стандартов и образовательных программ школы (способность применять знания на практике, способность к обучению, способность адаптации к новым ситуациям, воля к успеху)
Данный критерий – один из самых важных и весомых. Он позволяет судить о профессионализме и эффективности работы учителя.
|
Показатели
|
Индикаторы |
- Достижение учащимися положительных показателей в сравнении с предыдущим периодом (позитивная динамика уровня обученности)
|
Оценки промежуточной и итоговой аттестации. |
- Стабильность и рост качества обучения (позитивная динамика качества знаний учащихся за последний год)
|
Оценки промежуточного и итогового контроля. |
- Увеличение количества учащихся, принимающих участие, а также победивших в конкурсных мероприятиях школьного, муниципального, регионального и прочих уровней.
|
- Награды различного уровня
- Реестр участников конкурсных мероприятий
|
- Увеличение количества творческих работ учащихся , представленных на различных уровнях
|
- Награды различного уровня
- Реестр участников
|
- Посещаемость факультативов, кружков.
|
- Сохранность контингента обучающихся подтверждают соответствующие документы и школьная отчётность
|
2.2.Критерий «Формирование социальных компетенций»
Содержание критерия:
способность обучающихся брать на себя ответственность, участвовать в функционировании школьного самоуправления, способность быть лидером, способность работать самостоятельно.
|
Показатели |
Индикаторы |
- Активность учащихся в жизни и решение проблем класса, школы и окружающего социума посредством участия в школьном самоуправлении ( детская организация «МОСТ»), в социальных проектах.
|
- Официальные письма, благодарности, отзывы. Положительная информация в СМИ о деятельности учащихся школы. Благотворительные акции (отчет, отзыв)
|
- Сформированность правового поведения в классах
|
- Отсутствие правонарушений у обучающихся за отчетный период. Снятие с учета в ОВД и в школе, отсутствие побегов
|
- Сформированность основ экономического сознания.
|
- Участие и победы в конкурсах, проектах по экономической проблематике.
|
- Увеличение успешно социализирующихся детей группы риска.
|
- Отрицательная динамика распространения курения и алкоголизма.
- Уменьшение процента детей, стоящих на учете по данным признакам.
|
- Наличие индивидуальных образовательных программ для учащихся, ориентированных на получение профессионального образования.
|
- Доля учащихся, обучающихся по индивидуальной программе.
|
- Участие в межвозрастных социально значимых проектах или разработка и реализация совместно с учащимися социально значимых проектов
|
- Доля школьников, участвующих в проектах (реестры участников).
- Проекты и их реализация.
|
2.3. Критерий«Формирование поликультурных компетенций»
Содержание критерия:
Понимание различий между культурами, уважение к представителям иных культур, языков, религий.
|
Показатели |
Индикаторы |
- Результаты исследования толерантности в классе. Отсутствие конфликтов на межнациональной и религиозной почве
|
|
- Знание и уважение культурных традиций, способствующих интеграции учащихся в современное общество
|
- Участие в конкурсах, проектах
|
2.4. Критерий «Формирование коммуникативных компетенций».
Содержание критерия:
Владение навыками устного и письменного общения, умение урегулировать конфликты.
|
Показатели |
Индикаторы |
- Позитивная динамика «качества знаний» по русскому языку и литературе, истории, географии и др.предметов учащихся за последний год
|
- Оценки экспертов а) в ходе наблюдения и проведения опросов. б) в ходе изучения продуктов деятельности ребенка (письменные источники, устные выступления.)
|
- Результаты литературного творчества учащихся
|
- Наличие авторских публикаций (стихи, проза, публицистика) в школьных и других видах изданий.
- Награды
|
- Благоприятный психологический климат в классе.
|
- Результаты социально психологического исследования, проведенного в классе (по научной методике)
|
- Наличие практики конструктивного решения конфликтных ситуаций
|
- Отсутствие свидетельств деструктивных последствий конфликтов, наносящих вред физическому, психологическому и нравственному здоровью.
|
- Умение учащимися последовательно и понятно излагать свои мысли в устной и письменной форме..
|
- Образцы устной и письменной речи
|
- Устойчивый интерес к художественной литературе.
|
|
2.5.Критерий « Формирование информационных компетенций».
Содержание критерия:
Владение современными информационными технологиями, понимание их силы и слабости, способность критически относиться к информации, распространяемой СМИ.
|
Показатели |
Индикаторы |
- Использование в проектной, исследовательской и других видах деятельности ИКТ (Интернет-ресурсов, мультимедийных средств)
- Увеличение количества творческих работ учащихся по предметам образовательной программы школы, представленных на различных уровнях
|
- Высокая оценка коллег в ходе открытых занятий
- Результаты учебной деятельности учащихся (в электронном виде).
|
- использование учащимися общественно признанного авторского продукта (программы, сайты, учебный модуль и т.д.)
|
|
|
|
|
2.6.Критерий «Формирование интеллектуальных компетенций»
Содержание критерия:
непрерывное самообразование, формирование способности учиться на протяжении всей жизни.
|
Показатели |
Индикаторы |
|
o Устойчивый интерес у обучающихся к чтению специальной и художественной литературы |
o Результаты анкетирования родителей, учащихся
o Экспертная оценка библиотекарей |
|
o Использование опыта, полученного в творческих объединениях, в классе и школе |
o Продукты деятельности учащихся
o Участие и победы в различных проектах |
|
o Увеличение количества творческих работ учащихся по предметам образовательной программы школы, представленных на различных уровнях |
o Награды различного уровня
o Реестр участников конкурсных мероприятий |
|
o Количество выпускников, продолживших образование в соответствии с избранным профилем в учреждениях профессионального образования |
o Внутришкольная отчётность
o Отзывы выпускников, их родителей |
2.7.Критерий «Общекультурные компетенции»
Содержание критерия:
духовно-нравственное развитие личности, её общая культура, личная этическая программа, направленные на формирование основы успешной саморазвивающей личности в мире человека, природы и техники.
|
показатели |
индикаторы |
|
здоровьесбережения |
- Доля детей, участвующих в
оздоровительных и
здоровьеформирующих мероприятиях различного вида. |
- Увеличение количества учащихся, участвующих в спортивных мероприятиях различного уровня
|
- Награды различного уровня
- Реестр участников
|
- Увеличение количества учащихся, занятых творческими видами деятельности (танцы, музыка, моделирование и т. д.)
|
- Награды различного уровня по результатам участия в выставках, фестивалях, конкурсах
- Реестр участников конкурсных мероприятий
|
- Участие в природоохранительной деятельности
|
- Доля учащихся, занятых в природоохранительной деятельности
|
- Участие в музейно-краеведческой деятельности
|
музейно-краеведческой
деятельности |
III. Механизм оценки профессиональных достижений учителя через образовательные достижения учащихся (в целях распределения стимулирующей части ФОТ)
3.1. Ориентируясь на предлагаемые критерии и индикаторы, учитель формирует папку ( персональное портфолио) - свидетельство образовательных достижений учащихся, полученных в результате его профессиональной педагогической деятельности.
3.2. Папка передаётся учителем в экспертную группу, состоящую из представителей администрации, ПК, руководителей МО, коллег.
3.3. На основе представленных педагогами материалов (портфолио) и полученного рейтинга, члены экспертного совета готовят доклад, который представляется директором школы Совету школы.
На основании решения Совета школы издаётся приказ по школе о распределении стимулирующей части ФОТ.
IV. Порядок отмены Положения, изменения и внесения в него дополнений
Настоящее Положение может быть отменено, в него могут быть внесены изменения и дополнения только по решению трудового коллектива.